Valutazione dei Rischi e DVR a Torino e in Piemonte
Gruppo Bertoni affianca imprenditori, aziende e professionisti nella redazione del Documento di Valutazione dei Rischi e nella gestione della sicurezza sul lavoro, con un metodo tecnico costruito sulla reale organizzazione di ogni singola azienda: nessun modello precompilato, nessuna soluzione standard.
Cos’è il DVR e perché è un obbligo non delegabile
Il Documento di Valutazione dei Rischi (DVR) è l’atto cardine della sicurezza sul lavoro in azienda. È previsto dall’articolo 17 del D.Lgs. 81/2008 (Testo Unico sulla salute e sicurezza sul lavoro) ed è un obbligo del Datore di Lavoro che non può essere delegato: la sua assenza, o una redazione non conforme, è sanzionata penalmente.
Prima ancora che un adempimento, il DVR è il fulcro del sistema di prevenzione e protezione dell’azienda: descrive i rischi reali a cui sono esposti i lavoratori e le misure adottate per ridurli.
Ogni attività con almeno un lavoratore — anche non dipendente, quindi soci operativi, collaboratori, tirocinanti o personale occasionale — è tenuta a effettuare la valutazione di tutti i rischi presenti e a redigere il relativo DVR in modo coerente e tecnicamente fondato.
Cosa rischia un’azienda senza un DVR conforme
Un DVR assente, incompleto o non aggiornato espone l’azienda a sanzioni penali e amministrative, oltre a responsabilità civili e penali in caso di infortunio o di ispezione da parte degli organi di vigilanza competenti, come lo SPreSAL (ASL) o l’Ispettorato Territoriale del Lavoro (ITL).
Cos’è realmente un Documento di Valutazione dei Rischi
Il DVR non è un documento standard, né un fascicolo da compilare e archiviare. Un DVR efficace è:
- uno strumento operativo di gestione della sicurezza in azienda;
- una tutela concreta per il Datore di Lavoro;
- la base per pianificare prevenzione, protezione e miglioramento continuo nel tempo.
Per questo non realizziamo documenti standardizzati: ogni DVR è costruito sulle singole mansioni e attività effettivamente svolte in azienda, e viene aggiornato nel tempo in base all’evoluzione dell’organizzazione del lavoro, della normativa e del progresso tecnico e scientifico. Non esiste un DVR valido per tutti: ogni settore, processo produttivo e ambiente di lavoro richiede un’analisi su misura.
Come lavoriamo: la Valutazione dei Rischi secondo Gruppo Bertoni
La Valutazione dei Rischi consiste in un’analisi tecnica approfondita di ambienti di lavoro, attrezzature, macchinari e impianti, agenti fisici, chimici e biologici, organizzazione aziendale, mansioni e attività svolte. L’obiettivo è individuare i pericoli reali, stimare correttamente i livelli di rischio e definire misure di prevenzione e protezione realmente attuabili.
Valutazioni specifiche integrate nel DVR
Il DVR racchiude l’esito della valutazione di ogni rischio presente in azienda. Quando il contesto lo richiede, il documento generale viene integrato con una o più valutazioni specifiche, tra cui:
Rischio rumore
Misurazioni e analisi dell’esposizione dei lavoratori a livelli sonori.
Rischio vibrazioni
Valutazione dell’esposizione a vibrazioni meccaniche mano-braccio e corpo intero.
Rischio incendio
Analisi del rischio incendio e verifica delle misure antincendio in essere.
Movimentazione manuale dei carichi
Valutazione MMC secondo i metodi tecnici previsti dalla normativa vigente.
Radiazioni ottiche artificiali (ROA)
Analisi dell’esposizione a sorgenti luminose e laser in ambito lavorativo.
Rischio chimico e biologico
Valutazione dell’esposizione ad agenti chimici e biologici presenti nei processi.
Fulminazione e scariche atmosferiche
Valutazione del rischio da fulminazione degli edifici e degli impianti.
Stress lavoro-correlato
Analisi organizzativa dei fattori di stress connessi all’attività lavorativa.
Ogni valutazione specifica richiede competenze tecniche dedicate, strumentazione idonea e piena conoscenza della normativa vigente, oltre — in alcuni casi — ad abilitazioni tecniche previste dalle qualifiche professionali richieste o dal relativo albo.
Perché scegliere Gruppo Bertoni per il DVR in Piemonte
DVR reali, non documenti precompilati
Non utilizziamo modelli standardizzati o fac-simile: approfondiamo ogni contesto aziendale con sopralluoghi tecnici accurati e l’analisi dei processi e delle mansioni realmente svolte, con professionisti qualificati e con esperienza multisettoriale — industria, edilizia, artigianato, logistica, commercio, uffici, sanità e servizi.
Tutela concreta del Datore di Lavoro
Un DVR correttamente redatto riduce il rischio di sanzioni e responsabilità per il Datore di Lavoro, dimostra l’effettiva applicazione delle misure di sicurezza ed è un elemento chiave in caso di controlli da parte di SPreSAL (ASL), INAIL e Ispettorato del Lavoro.
Consulenza continuativa, non solo un documento
Le normative e i processi lavorativi sono in costante evoluzione: non ci limitiamo a redigere un documento, ma restiamo al fianco dell’impresa con consulenza continuativa, eventuale nomina di RSPP, aggiornamenti normativi, assistenza in caso di modifiche aziendali e supporto durante ispezioni e verifiche.
Professionisti abilitati e iscritti agli albi
Il nostro team è composto da tecnici della prevenzione, periti, ingegneri e architetti in possesso dei titoli abilitanti e iscritti ai relativi albi professionali, per un servizio che trasforma l’obbligo di legge in un reale vantaggio competitivo.
Valutazione dei Rischi e DVR a Torino e in tutto il Piemonte
Operiamo in modo capillare su tutto il territorio piemontese per assistere, guidare e affiancare le imprese nella gestione della sicurezza sul lavoro, nelle seguenti province:
- Torino e provincia
- Cuneo
- Asti
- Alessandria
- Novara
- Vercelli
- Biella
- Verbano-Cusio-Ossola
Seguiamo anche sedi distaccate su tutto il territorio nazionale: per le aziende con più unità produttive garantiamo, oltre alle attività in loco, un’assistenza da remoto costante per il responsabile di ciascuna zona.
Se hai bisogno di approfondimenti o desideri richiedere la valutazione dei rischi e la redazione del DVR per la tua azienda a Torino o in Piemonte, contatta il nostro team: valutiamo insieme le esigenze specifiche della tua attività, anche in abbinamento a un incarico di RSPP o a un percorso di formazione sulla sicurezza.
Domande frequenti sul DVR
Chi è obbligato a redigere il DVR?
Ogni Datore di Lavoro con almeno un lavoratore, anche non dipendente (soci operativi, collaboratori, tirocinanti o personale occasionale), è tenuto a effettuare la valutazione dei rischi e a redigere il relativo DVR ai sensi del D.Lgs. 81/2008.
Il DVR può essere delegato a un altro soggetto in azienda?
No. La redazione del DVR è un obbligo non delegabile del Datore di Lavoro, come previsto dall’articolo 17 del D.Lgs. 81/2008. Il Datore di Lavoro può avvalersi del supporto di consulenti esterni e del Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione, ma la responsabilità resta in capo a lui.
Quando va aggiornato il DVR?
Il DVR va aggiornato ogni volta che intervengono modifiche significative nell’organizzazione del lavoro, nei processi produttivi, negli ambienti, nelle attrezzature o a seguito di infortuni significativi, oltre che in presenza di evoluzioni normative o del progresso tecnico e scientifico rilevanti per la sicurezza.
Qual è la differenza tra DVR e valutazioni specifiche del rischio?
Il DVR è il documento generale che raccoglie l’esito della valutazione di tutti i rischi presenti in azienda. Quando alcuni rischi risultano particolarmente rilevanti nel contesto specifico — ad esempio rumore, vibrazioni, rischio chimico o incendio — il DVR viene integrato con approfondimenti tecnici dedicati a quel singolo rischio.
Gruppo Bertoni opera solo a Torino o in tutto il Piemonte?
Gruppo Bertoni ha sede in provincia di Torino e opera in modo capillare in tutte le province del Piemonte, con la possibilità di seguire anche sedi distaccate in altre regioni italiane, garantendo assistenza in loco e da remoto.