Privacy e Protezione dei Dati (GDPR) a Torino e in Piemonte
Compliance GDPR, registro dei trattamenti, pratiche di videosorveglianza, modulistica e informative privacy, piano di gestione privacy aziendale: seguiamo le imprese piemontesi in tutti gli adempimenti obbligatori previsti dalla normativa vigente, senza lasciarle sole davanti a un tema che riguarda ogni azienda, non solo quelle più strutturate.
Perché il GDPR riguarda ogni azienda
Il Regolamento UE 2016/679 (GDPR) e il Codice Privacy (D.Lgs. 196/2003, come modificato dal D.Lgs. 101/2018) non si applicano solo alle grandi aziende o a chi tratta dati particolari: riguardano qualsiasi impresa che gestisca dati personali di dipendenti, clienti o fornitori — quindi, di fatto, ogni azienda. Non è un adempimento facoltativo né una formalità burocratica: è un obbligo di legge che espone a sanzioni chi non vi si adegua.
Il problema, per molti imprenditori, non è capire che serve adeguarsi, ma sapere da dove iniziare e come tradurre la normativa in documenti e prassi realmente applicabili alla propria azienda, senza copiare moduli generici trovati online.
I nostri servizi privacy
Compliance GDPR
Analisi della situazione aziendale e adeguamento completo agli obblighi del Regolamento UE 2016/679.
Registro dei trattamenti
Redazione e aggiornamento del registro delle attività di trattamento, documento cardine della responsabilizzazione richiesta dal GDPR.
Videosorveglianza
Gestione delle pratiche autorizzative per gli impianti di videosorveglianza, come richiesto dall’Ispettorato del Lavoro.
Modulistica e informative
Predisposizione di informative privacy e modulistica per clienti, fornitori e dipendenti, costruite sulla reale attività svolta.
Piano di gestione privacy aziendale
Un percorso organico che integra procedure, nomine, formazione del personale e aggiornamento continuo, non un singolo documento isolato.
Videosorveglianza e autorizzazione dell’Ispettorato del Lavoro
Installare telecamere in azienda non è mai una scelta libera quando dagli impianti può derivare, anche solo potenzialmente, un controllo a distanza dei lavoratori. L’articolo 4 dello Statuto dei Lavoratori (Legge 300/1970, come modificato dal D.Lgs. 151/2015 e dal D.Lgs. 185/2016) stabilisce che questi impianti possano essere installati solo per esigenze organizzative e produttive, per la sicurezza del lavoro o per la tutela del patrimonio aziendale, e solo dopo:
- un accordo con le rappresentanze sindacali aziendali, oppure
- in mancanza di accordo, un’autorizzazione della sede territoriale competente dell’Ispettorato del Lavoro (o dell’Ispettorato Nazionale del Lavoro, per le aziende con unità produttive in più ambiti territoriali).
Non basta ottenere l’autorizzazione: ai lavoratori va fornita anche una specifica informativa sul funzionamento dell’impianto e sulle modalità con cui le immagini potranno essere utilizzate. Seguiamo l’intero iter, dalla richiesta all’Ispettorato del Lavoro fino alla predisposizione dell’informativa per il personale.
Perché scegliere Gruppo Bertoni per la privacy aziendale
Documenti reali, non modelli generici
Ogni registro dei trattamenti e ogni informativa nasce dall’analisi della reale attività aziendale, non da un modello scaricato online.
Presidio capillare in tutto il Piemonte
Seguiamo aziende in tutte le province piemontesi, con un approccio diretto e non standardizzato.
Un solo referente per privacy e sicurezza
La privacy si intreccia spesso con la sicurezza sul lavoro (pensiamo alla videosorveglianza): gestiamo entrambi gli ambiti con lo stesso team tecnico.
Aggiornamento continuo
Non ci fermiamo alla consegna dei documenti: seguiamo l’azienda nel tempo, aggiornando la compliance quando cambiano normativa o organizzazione.
Privacy e GDPR a Torino e in tutto il Piemonte
Seguiamo aziende a Torino e in tutte le province piemontesi per la compliance GDPR, il registro dei trattamenti, le pratiche di videosorveglianza e la gestione della privacy aziendale nel suo complesso:
- Torino
- Cuneo
- Asti
- Alessandria
- Novara
- Vercelli
- Biella
- Verbano-Cusio-Ossola
Domande frequenti sulla privacy aziendale
Ogni azienda deve davvero adeguarsi al GDPR?
Sì: qualsiasi azienda che tratti dati personali di dipendenti, clienti o fornitori rientra nell’ambito di applicazione del GDPR, a prescindere dalle dimensioni dell’attività.
Cos’è il registro dei trattamenti e chi deve averlo?
È il documento che elenca in modo organizzato le attività di trattamento dei dati personali svolte dall’azienda, le finalità e le misure di sicurezza adottate. È uno degli strumenti principali per dimostrare la conformità al GDPR.
Serve sempre l’autorizzazione dell’Ispettorato del Lavoro per installare telecamere in azienda?
Serve quando dall’impianto può derivare, anche solo potenzialmente, un controllo a distanza dei lavoratori: in questo caso occorre un accordo sindacale oppure, in mancanza, l’autorizzazione della sede territoriale competente dell’Ispettorato del Lavoro.
Cosa rischia un’azienda non in regola con la privacy?
Il mancato adeguamento al GDPR e al Codice Privacy può comportare sanzioni amministrative, oltre a responsabilità in caso di violazioni dei dati personali o controlli da parte del Garante Privacy.
Cosa comprende un piano di gestione privacy aziendale?
Un percorso organico che integra registro dei trattamenti, informative, nomine dei responsabili, procedure interne e formazione del personale, con un aggiornamento nel tempo, non un singolo documento isolato.
Operate anche fuori Torino, in tutto il Piemonte?
Sì, seguiamo aziende in tutte le province piemontesi — Torino, Cuneo, Asti, Alessandria, Novara, Vercelli, Biella e Verbano-Cusio-Ossola.